Предприятие и его директор оштрафованы за нарушение антикоррупционного законодательства

Прокуратура Вологодского района выявила факт нарушения законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывшего муниципального служащего. По требованию надзорного ведомства юридическое лицо и его руководитель привлечены к административной ответственности.

В ходе проверки установлено, что в одно из муниципальных предприятий жилищно-коммунального комплекса Вологодского округа был принят на работу гражданин, ранее замещавший должность муниципальной службы. В соответствии с антикоррупционными требованиями, работодатель обязан в десятидневный срок уведомить прежнего работодателя бывшего чиновника о заключении с ним трудового договора. Однако данная обязанность предприятия выполнена не была.

По итогам проверки прокуратура района возбудила в отношении организации и ее директора дела об административном правонарушении, предусмотренном статьей 19.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях («Незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного (муниципального) служащего»). Рассмотрев материалы, уполномоченные органы назначили наказание в виде штрафов: должностное лицо оштрафовано на 20 тысяч рублей, юридическое лицо — на 50 тысяч рублей.