Более 120 сотрудников организаций соцобслуживания Вологодчины получают доплату

Проект «Молодой специалист» реализуется в рамках программы губернатора области Георгия Филимонова «Стратегия 2.0» и направлен на сокращение дефицита кадров в социальной сфере региона.

«Проект создает уникальные условия для молодых специалистов в возрасте до 35 лет, которые впервые приходят работать в организации социального обслуживания области на наиболее востребованные должности: специалисты по социальной работе, специалисты по работе с семьями, психологи, юрисконсульты, специалисты по реабилитации инвалидов и другие, – рассказал заместитель губернатора области Александр Ершов. – На протяжении первых трех лет работы такие специалисты получают дополнительную ежемесячную выплату: 10 000 рублей при наличии высшего образования и 8 000 рублей — при наличии среднего профессионального образования».

Такой подход позволяет сохранить кадровый потенциал организаций социального обслуживания, повысить привлекательность работы в сфере социальной защиты населения.

*Фото с сайта cher-poisk.ru